月刊経営情報雑誌「マスターズ（MASTERS）」（国際通信社）、「アンカー（ANCHOR）」（報道通信社）、「センチュリー（CENTURY）」（USPマネジメント）対談取材記事掲載の経営者が参加する国際通信社グループ運営の異業種ネット

大西　柴田社長が独立されるまでの歩みをお聞かせ下さい。

柴田　大阪府の寝屋川市で生まれ育ちました。昔からパソコン少年で、初めてキーボードにさわったのは10歳ごろでしたね。ちょうどそのころはファミリーコンピュータが流行っており、私はゲームで遊ぶだけではなくて、自分で つくりたいと思ったんです。それでパソコンを持っている友達の家に行って、簡単なプログラムを見よう見まねでつくるようになりました。

大西　すごい小学生ですね。なかなかそんな子はいないと思いますよ。

柴田　高校生になり、パソコンほしさでアルバイトをして、ようやく自分のパソコンを手に入れたんです。当時は「インターネット」ではなく「パソコン通信」によりデータ通信を行っており、私もその面白さにのめり込んでいましたね。家の電話回線を使って通信をしていたので、電話料金が高くなってしまい、両親に怒られたものです（笑）。そこで、高校生ながら自分の名義で電話回線を引いたんですよ。

大西　わざわざ回線を！　当時は加入料も高かったでしょうに、本当にパソコン通信がお好きだったんですね（笑）。

柴田　やみつきになっていましたね（笑）。自分からデータを発信すると料金がかかるので、通信料を抑えるために、やがて自分でサーバーをつくって相手に訪問してもらうようになりました。そうやって通信をしていると、世代の違う友達がたくさんできるんですよ。そこで知り合った人に色々相談したところ、「コンピュータ業界で仕事をするのはしんどいよ」と言われたんです。そこで、高校卒業後はコンピュータではなく、化学の専門学校に進みました。

大西　化学にも興味がおありだったので？

柴田　まったくありませんでした。しかし、学んでみるととても面白かったですね。そして卒業後は化学系の会社に入って、様々な分析の仕事をしていました。途中に転職を挟みながら化学業界で働いているうちに、世間にいわゆる「ITバブル」がやってきたんです。私は「今のままこの業界で働いていていいのかな」と悩みましたよ。そして考え抜いた末に、一念発起してIT業界へと飛び込みました。

大西　ついに念願のコンピュータ業界へと足を踏み入れたのですね。

柴田　ええ。遠回りをしたのかもしれませんが、すべてが良い経験だったと思っています。最初に入った会社ではサーバーの運用を手掛け、やがてその会社が買収されたことから、一緒に働いていた人と共に独立しました。その会社では代表職に就いていたのですが、自分にはもっとやりたいことがあると気付きまして。そこで一緒に独立した人に代表職を譲り、改めて一人で『ダイナスタイル』を立ち上げたんです。2年間、個人事務所として活動し、2005年に法人化して今に至ります。

大西　やりたかったこととは、どのようなことですか。

柴田　ITエンジニアとして独立し、ものづくりをしたかったんです。現在は、ITインフラの設計・構築をメインに手掛けていますね。ものづくりと言っても規模が大きく、当社ですべてを担えるわけではありません。しかし、設計や構築の一部を任せてもらえるので、やり甲斐はありますね。

大西　やり甲斐は重要ですよ。独立して良かったですね。

柴田　はい。取引先は法人様でして、大手通信会社様ともお付き合いをさせていただいています。人対人のちょっとしたつながりからはじまったのですが、本当に素晴らしいお客様に恵まれたと思っています。

大西　やはり、人とのつながりは大切ですよね。社員さんは何名ほど？

柴田　私を入れて6人の、少数精鋭体制を採っています。あとはパートナーさんに手伝っていただくこともあり、15人～20人の規模で動いていますね。仕事において社員には、「力を入れるべきところには力を入れ、場合によっては加減してもいい」と言っています。これは、社員を信頼しているから言えることです。信頼できなければ、どんな仕事をされるのか恐ろしくてこんなことは言えませんが、当社の社員は信頼に足る優秀な者ばかり。ですから、各々の裁量に任せて、時に余裕を持って働いてもらえるようにしているんです。そのゆとりが、結果的に良い仕事につながると考えていますから。

大西　仕事にメリハリをつけるということですか。確かに、常に張り詰めていては疲れてしまい、大切な時に充分なパフォーマンスが発揮できませんからね。最後になりますが、今後の夢などがあればお聞かせ下さい。

柴田　起業した時の理念でもあるのですが、社会貢献したいというのが私の夢ですね。今のところはまだ漠然としているのですが、企業が一番社会に貢献できることと言えば、人を雇うこと──つまり雇用を生み出すことです。単純な考えかもしれませんが、雇用して共に働き、共に苦労している社員が皆、笑顔になれるような会社にしたいですね。また、ボランティア活動なども行っていきたいと思いますし、様々な形で社会に貢献できる会社として、成長していければと考えています。

大西　本日はありがとうございました。